STEPHEN PARRY (2^ Parte)

 

STEPHEN PARRY (2^ parte)

Stephen mette l’accento sulla necessità di non rimanere focalizzati sugli strumenti ma piuttosto sulla capacità di capire i “constraints” necessari e sufficienti, condensato dei valori e principi agili. La sfida è cambiare la cultura senza perdere il controllo e permettere così l’Agile di rendere competitivo il business; il mondo cambia è l’azienda, anche attraverso l’Agile, deve affrontare la sfida altrimenti destinata a morire.

Il focus dell’intervista è su #constraints #notonlytools #culture #compititiveness #challenge